(Hybrid) Recruitment Specialist

Diamond Fresh Cemerlang · 📍 Kebayoran Lama, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 12.000.000 – Rp 18.000.000 per month

Diamond Fresh Cemerlang sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif.

Posisi ini menawarkan gaya kerja hybrid, memberikan fleksibilitas antara bekerja di kantor dan dari rumah. Kami mencari individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dalam tim.

Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin berkontribusi dalam proses rekrutmen dan membangun karir yang menjanjikan, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.

Membuat dan mempublikasikan iklan pekerjaan yang menarik dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Melakukan wawancara dengan calon pelamar untuk mengevaluasi kualifikasi dan potensi mereka.

Mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir.

Membangun dan memelihara hubungan dengan calon pelamar dan rekanan rekrutmen.

Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan tim rekrutmen lainnya.

Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan proses rekrutmen.

Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.

Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.

Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.

Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan leadership.

Penguasaan bahasa Inggris yang baik.

Pengalaman dengan sistem rekrutmen dan perangkat lunak rekrutmen adalah nilai tambah.

Berpengalaman dalam industri FMCG adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

<li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.</li><li>Kemampuan untuk berpikir kreatif dan inovatif dalam menyelesaikan masalah.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan perangkat lunak rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari calon pelamar.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan calon pelamar dan rekanan rekrutmen.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang